СИМПОЗИУМ СОТРУДНИКОВ ГРУППЫ CONSMOS
Недавно CONSMOS Group провела семинар для новых сотрудников. Благодаря веселым играм, открытому и инклюзивному общению и взаимодействию, а также объяснениям истории развития группы и стратегического планирования, каждый может глубже понять культуру компании. Давайте вместе поговорим о росте, вместе построим будущее и рука об руку двинемся вперед по пути создания стремящегося, обучающегося и счастливого предприятия.
В начале мероприятия директор по кадрам выступила в качестве ведущей и открыла мероприятие теплыми словами. Она представила всем цель и процесс встречи, призвала всех свободно высказываться на этой открытой и конфиденциальной коммуникационной платформе и создала непринужденную и активную атмосферу для симпозиума.
Затем была запущена веселая игра «Объятия любви». Коллеги формировали команды на основе числовых инструкций, данных ведущим. Процесс формирования команд сломал барьеры между отделами и улучшил коммуникацию. В конце концов, шесть сотрудников, которые выдержали до конца, получили индивидуальные поделки компании, и сцена наполнилась радостью.
После игры пришло время представиться сотрудникам. Коллеги были полны энтузиазма, охватывая все, от базовой личной информации до нового пути CONSMOS, а затем и демонстрации личного стиля. В ходе обмена мы увидели разные траектории роста и почувствовали любовь каждого к жизни. Некоторые люди поделились своим глубоким пониманием корпоративной культуры Mingtuo, и их слова были полны признания; некоторые люди говорили о своих девизах, за которыми стояли вдохновляющие истории борьбы.
После прекрасного сеанса самопредставления сцена возвестила о захватывающем испытании «Самый запоминающий король». Согласно основной информации о коллегах, цитатам о корпоративной культуре и мудрым личным девизам, произнесенным ведущим, все поспешили ответить на имена коллег, соответствующих вышеуказанной информации. После начала атмосфера мгновенно воспламенилась, звуки быстрых ответов последовали один за другим. Победитель, который наконец выделился, был лично награжден председателем тщательно изготовленной фирменной поделкой. Этот приз является не только наградой для победителя, но и несет в себе прекрасные воспоминания об этом веселом и сложном опыте.
Кульминацией симпозиума стала глубокая интерпретация плана развития группы самим председателем. В подробном и ярком повествовании председатель систематически рассмотрел развитие компании с первых дней до лидера отрасли и глубоко объяснил «грандиозное видение и миссию времени» группы.
Я твердо верю, что с нашими совместными усилиями компания продолжит расти, и мы, личности, сможем реализовать свою собственную ценность на платформе компании и добиться успеха и роста.
